工伤保险
工伤保险是我国社会保险制度的重要组成部分，旨在保障因工作原因遭受事故伤害或职业病侵害的职工及其家属的基本生活，促进社会稳定和经济发展。
参保范围
根据《工伤保险条例》，以下人员应当参加工伤保险：
* 所有用人单位及其职工
* 未在用人单位就业但依法缴纳工伤保险费的自营职业者、个体工商户及其雇工
* 其他依法应当参加工伤保险的人员
保险待遇
工伤保险提供以下待遇：
* 医疗待遇：包括工伤治疗、康复和职业康复等。
* 经济补偿：包括工伤津贴、一次性伤残补助金、一次性工亡补助金、供养亲属抚恤金等。
* 伤残鉴定：用于确定工伤职工的伤残等级，作为经济补偿计算的依据。
* 职业康复：帮助工伤职工恢复或提高劳动能力，使其重新就业或从事其他劳动。
工伤认定
工伤认定是指认定职工是否因工作原因遭受事故伤害或职业病侵害。工伤认定程序包括：
* 事故伤害：由用人单位向社会保险经办机构申请工伤认定。
* 职业病：由职工本人、用人单位或者工会组织向社会保险经办机构申请职业病诊断。
工伤预防
工伤预防是减少工伤事故和职业病发生的重要手段。用人单位应采取以下措施：
* 建立健全安全生产管理制度
* 提供必要的劳动防护用品
* 定期进行安全生产检查
* 对职工进行安全教育和培训
* 购买工伤保险
工伤保险基金
工伤保险基金由用人单位缴纳的工伤保险费和中央财政补贴构成。工伤保险基金用于支付工伤保险待遇、工伤预防以及其他相关支出。
工伤保险制度有效保障了工伤职工及其家属的合法权益，促进了社会的公平正义和和谐稳定。用人单位应积极参加工伤保险，履行保障职工安全的义务。职工应提高安全生产意识，保护好自己的身心健康。政府部门应加强工伤保险的监督和管理，不断完善工伤保险制度。
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